Hello und ganz liebe Grüße aus Neuseeland! 🇳🇿

In der letzten Ausgabe habe ich angekündigt, die nächste Ausgabe meines Newsletters thematisiert Peru. Warum steht jetzt also Australien im Betreff? 😱

Keine Sorge, Peru folgt noch ABER ich habe ein paar Wochen in Australien verbracht und ganz viele tolle Infos für dich gesammelt. Diese möchte ich dir nicht vorenthalten und so schnell wie möglich mit dir teilen.

Tolle Unterstützung bekomme ich dabei von meiner Freundin, Melina Münstermann, die sieben Jahre in Australien an der Gold Coast gelebt und einen richtig wertvollen Einblick in das Arbeitsleben bekommen hat. Außerdem teilt Emma Pütter ihre Erfahrungen, wie es ist, dort zu leben und für deutsche Kund:innen remote zu arbeiten.

Diese Ausgabe hält also alles für dich bereit, was du wissen musst UND wenn du die Reise auch machen willst, habe ich hier die Do’s & Don’ts für Australien meines Mannes und von mir für dich.

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🦘 Wie arbeitet man in Australien und was können wir uns abschauen?

Mein Mann und ich haben den Vibe von Australien sehr genossen. Innerhalb weniger Tage merkst du sofort wofür das Land steht: Weite, Freiheit und einen entspannten Lebensstil. Nicht ohne Grund zieht es so viele Deutsche dorthin (nicht nur wegen Urlaub 😅).

Doch hinter dem Bild vom Surfer-Paradies steckt ein ganz eigenes Arbeitsmodell. Ein System, das Leistung zwar ernst nimmt aber weniger Kontrolle lebt. Es gibt hohe Löhne bei gleichzeitig hohen Lebenshaltungskosten und das Vertrauen wird oft höher bewertet als Hierarchie. Hört sich sympathisch an?

Ich habe für dich recherchiert, Infos von Melina und Emma eingeholt und beantworte:
- Wie arbeitet man also wirklich in Australien?
- Und was unterscheidet das Land von Deutschland?

Zu Melina:
Sie hat insgesamt sieben Jahre in Australien gelebt (in Brisbane, Adelaide und an der Gold Coast). Sie startete in einer Werbe- und Modelagentur, gründete 2022 ihr eigenes Unternehmen und übernahm 2024 zusätzlich die Rolle als Senior Head of Marketing in einer Projektfirma für moderne Altenheime. Mittlerweile lebt sie wieder in Deutschland und arbeitet weiterhin für das Unternehmen. Australien hat nicht nur ihre Karriere, sondern vor allem ihr Mindset nachhaltig verändert.

Zu Emma:
Sie lebt seit September 2025 an der Gold Coast und arbeitet von dort für Kund:innen in Deutschland. Ihr Arbeitsalltag ist stark durch die neun Stunden Zeitverschiebung geprägt, weshalb sie ihr Business-Modell aktuell neu strukturiert. Australien hat ihren Lifestyle und ihren Blick auf persönliche Weiterentwicklung spürbar verändert.

Ich wünsche dir viel Spaß beim Lesen! ✨

🇦🇺 Allgemeines

Arbeiten in Australien fühlt sich freier an als in Deutschland, das berichten auch Melina und Emma. Außerdem ist die Arbeitswelt nicht weniger ambitioniert und es geht weniger um Kontrolle und Status und mehr um Vertrauen und Haltung.

Gleichzeitig ist das System klar organisiert und wirtschaftlich stark. Leistung wird erwartet aber sie wird nicht über starre Präsenzzeiten definiert. Zusätzlich sind Beziehungen wichtig, Hierarchien existieren, doch sie wirken durchlässiger.

Besonders internationale Fachkräfte zieht es nach Sydney, Melbourne oder an die Gold Coast (wie Melina und Emma). Gründe dafür sind hohe Mindestlöhne, ein stabiler Arbeitsmarkt, unternehmer:innenfreundliche Rahmenbedingungen und der Lifestyle-Faktor, der Arbeit und Freizeit stärker verbindet als in vielen europäischen Ländern (ich sag nur Açai-Bowl und Matcha 🍵).

📌 Eckdaten auf einen Blick

• Einwohnerzahl: ca. 26 Mio.

• Staatsform: Parlamentarische Monarchie

• Wirtschaft: stark entwickelt, hohe Mindestlöhne, wichtige Branchen u. a. Rohstoffe, Bau, Gesundheitswesen, Bildung, Tourismus & Dienstleistungen

• Hotspots für Jobs & Expats: Sydney, Melbourne, Brisbane, Gold Coast, Perth

• Sprachen: Englisch

🏢 Arbeitsrecht

Australien gilt als arbeitnehmendenfreundlich, allerdings mit deutlich mehr Flexibilität als in Deutschland.

• Reguläre Arbeitszeit: meist 38 Stunden pro Woche

• Überstunden sind geregelt und werden meist vergütet oder durch Freizeit ausgeglichen

• Starke Rolle von individuellen Arbeitsverträgen

• Kündigungsschutz ist weniger komplex als in Deutschland

In der Praxis wird viel über Vertrauen geregelt und weniger über Kontrolle.

🇩🇪 Im Vergleich zu Deutschland:
Es gibt ähnliche Schutzmechanismen, die aber weniger bürokratisch sind als bei uns. Außerdem lebt Australien mehr Eigenverantwortung und weniger Detailregulierung.

💵 Löhne und Gehälter

Australien hat einen der höchsten gesetzlichen Mindestlöhne weltweit. Aktuell liegt er bei 24,90 AUD (≈ 14,94 Euro). Nicht schlecht, oder?

• Deutlich höhere Löhne in Fach- und Managementpositionen

• Starke Unterschiede je nach Branche

• Lebenshaltungskosten sind sehr hoch (z. B. Gold Coast: 2-Zimmer-Wohnung schnell ca. 2.000 €)

• Alkohol stark besteuert (Cocktails ca. 15 €, Bier ca. 8 €)

Melina konnte sich über die Jahre einen sehr guten Lebensstandard aufbauen, besonders durch unternehmerische Verantwortung und Führungspositionen. Sie berichtet allerdings auch, dass viele Menschen auch mit Mitte 30 noch in WGs wohnen, um Kosten zu sparen und mehr in ihre Freizeit investieren zu können.

Emma teilt: “Jeder sagt ja immer, dass Australien so teuer ist, aber ganz ehrlich: Deutschland ist teurer. Jeder, der in € verdient, hat’s hier sehr gut.”

🇩🇪 Unterschied zu Deutschland:
Es gibt höhere Gehälter aber auch höhere Fixkosten. Wer gut verdient, hat mehr Spielraum und wer wenig verdient, spürt die Lebenshaltungskosten deutlich.

🏖️ Urlaub und Freizeit

Australien verbindet Leistungsorientierung mit Lifestyle. Das haben auch mein Mann und ich während unserer Reise entlang der Ostküste gemerkt.

• Gesetzlicher Mindesturlaub: 4 Wochen

• Feiertage je nach Bundesstaat

• Freizeit wird ernst genommen

• Flexibilität bei freien Tagen häufig selbstverständlich

Melina beschreibt:
Wenn die Arbeit erledigt ist, kann man auch ohne Rechtfertigung spontan frei nehmen.

Emma ergänzt: “Was ich echt cool finde ist, dass die Leute auch noch ein Leben außerhalb der Arbeit haben. Der Tag geht für die meisten um 5 Uhr los. Die Menschen gehen laufen, ins Gym, surfen oder einfach spazieren. Ich habe das Gefühl, hier wird mehr aus dem Leben gemacht - ob mit oder ohne Arbeit.”

🇩🇪 Im Vergleich:
In Deutschland ist Freizeit klar geregelt. In Australien wird sie flexibler gehandhabt und dabei eher auf Vertrauensbasis.

🩺 Sozialversicherung & Absicherung

• Gesetzliches Rentensystem („Superannuation“) – verpflichtende Arbeitgeberbeiträge

• Öffentliches Gesundheitssystem (Medicare)

• Private Zusatzversicherungen weit verbreitet

• Weniger umfassende soziale Absicherung als in Deutschland

Das System setzt stärker auf individuelle Vorsorge. Das hat uns eine Frau berichtet, die in den 80ern nach Australien ausgewandert ist. Wir haben sie an einer Bushaltestelle getroffen und sie hat uns ihre Lebensgeschichte erzählt. Sie hat früh investiert und profitiert heute von dem sehr guten Rentensystem.

🇩🇪 Im Vergleich zu Deutschland:
Weniger staatliche Rundum-Absicherung und mehr Eigenverantwortung in der privaten Vorsorge.

🌆 Arbeitskultur

Hier zeigen sich die deutlichsten Unterschiede.

• Offener, lockerer Umgangston

• Weniger formale Hierarchien

• Titel bedeuten Verantwortung, nicht Distanz

• Fehler werden als Lerninstrument betrachtet

Melina beschreibt eine Kultur mit dem Prinzip: PAT – Put it all together.
Alle helfen unabhängig von Position oder Status und das Ergebnis steht im Fokus, weniger das klassische 9-to-5-Modell. Der Vorteil dessen ist, dass man durch die gewissenhafte Arbeit auch spontan einen Tag frei machen kann.

Was ich total sympathisch finde: Melina berichtet, dass Fehler Teil des Wachstums sind und passieren dürfen. “Steht man zu seinen Fehlern und kann auch mal sagen ,ja das hab ich ganz schön versaut’ wird damit sehr offen und reflektiert umgegangen. Mein Chef hat immer gesagt, er will, dass wir Fehler machen, denn ohne Fehler können wir nicht wachsen und daran halte ich bis heute fest.”

Das hat Melina am meisten überrascht: “Wir kommen aus einem sehr fest gefahrenen System dass funktionieren soll, die Offenheit und lockere Art war anfangs schwierig zu verstehen und hat mich eher überfordert dass man auch mal einfach so den Nachmittag frei machen kann, ohne sich zu rechtfertigen.”

🇩🇪 Im Vergleich:
In Deutschland strukturierter, direkter, teilweise formeller. In Australien lockerer aber dennoch ambitioniert.

🚀 Selbstständigkeit & Business in Australien

Australien bietet gute Voraussetzungen für Unternehmer:innentum.

• Relativ unkomplizierte Gründung

• Hohe Akzeptanz für Selbstständigkeit

• Junge Gründer:innen werden ernst genommen

• Starkes Netzwerkdenken

Melina gründete mit Anfang 20 ihr eigenes Unternehmen und das wurde in Australien als Chance gesehen und nicht als Risiko.

Emma zeigt eine andere Perspektive: “Australien die letzten 6 Monate hat mir wirklich vor Augen geführt, dass das auch alles seinen Preis hat. Mit 9h Zeitverschiebung fallen Freundschaften weg und auch der Kontakt zu Familie wird weniger. Das ist der Preis, den man zahlt und das ist etwas, was ich noch lerne zu akzeptieren.”

💡 Was du dir abschauen kannst

Hier möchte ich wieder Melina und Emma zur Wort kommen lassen und habe ihnen die Frage gestellt: Gibt es etwas, das du seit Australien anders siehst oder lebst?

Melina: “Australien hat mir gezeigt, wie ich leben möchte: offener, mutiger und mit einer positiven, lösungsorientierten Haltung. Weniger Perfektionismus, mehr Vertrauen ins Handeln. Ich habe gelernt, Netzwerke bewusst zu nutzen, um Hilfe zu bitten und Chancen nicht zu zerdenken, sondern sie entschlossen zu ergreifen. Ich habe verstanden, dass Wachstum nicht aus Kontrolle entsteht, sondern aus Vertrauen – in andere und vor allem in mich selbst. Australien war für mich nicht nur ein beruflicher Schritt. Es war eine Entscheidung für ein neues Mindset. Und dieses Mindset prägt bis heute, wie ich arbeite, wie ich führe und wie ich mein Leben gestalte.”

Emma: “Lifestyle. Wie oben schon beschrieben geht der Tag hier schon um 5 Uhr los, was ich mega finde. Das heißt man hat gefühlt mehr vom Tag. Außerdem sind unkonventionelle Dinge wie Breathwork, Meditation, Sound Healing hier Standard - das kenne ich so von Deutschland gar nicht. Jeder ist hier so auf seiner eigenen Journey und will sich permanent weiterentwickeln, was ich mega finde. Das inspiriert, selbst auch viel dahingehend zu tun. Ich selbst gehe viel auf Retreats und Business Events, um mich persönlich, im Business und spirituell weiterzubilden. Feier ich sehr!”

Was ich für mich und für dich mitnehmen: Lass uns im nächsten Meeting nicht nur von unseren KPIs reden, sondern auch davon, was uns wirklich bewegt. UND lass uns zu unseren Fehlern stehen, statt sie zu kaschieren.

Vertrauen entsteht nicht durch Kontrolle, sondern durch Haltung.
Und genau diese Haltung brauchen wir für eine gesunde und faire Arbeitswelt.

Nächste Ausgabe unserer Route: Peru (diesmal wirklich 😅) 🇵🇪

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Hier ist Platz für deine Frage oder Geschichte. Möchtest du, dass ich von etwas Bestimmtem auf der Reise berichte? Hast du ein Erlebnis von einem Land zu teilen, in dem ich bin? Oder hast du Tipps für meine Route?

Gerne her damit und bis zum nächsten Mal!

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Danke und GaLiGrü aus Neuseeland 💛